下午四点，漳村矿选矸车间职工申艳萍刚刚走下工作岗位，拿出手机打开选矸车间“微视角”的微信平台。通过这个“微视角”，申艳萍和工友们可以及时了解矿上的大事小情，学习有关的专业知识。
今年以来，漳村矿选矸车间积极主动创新宣教载体，千方百计为安全生产、降本增效创造条件。他们充分借助通讯工具“微信”，将“三个百分百、三个全覆盖”、选矸专业知识、事故警示案例、煤炭行业动态等内容上传至微信平台。职工通过注册加入微信群后，实现了知识随身装，实事随时学，有效延伸和拓展了学习时间和空间。他们还开辟了“优秀员工点赞台”，由车间职工自发为身边爱岗敬业的优秀员工点赞，让员工之间互粉，每月评选出“月度微星”。同时在每个班组确定1名“微信使者”，采取定期和不定期相结合的方式，将本班组安全动态、优秀管理方法、小改小革创新等好做法、好经验进行上传和分享。特别是通过采取班组“微聊”这一形式，为职工围绕技术难题攻关、矿山安全动态、行业时事热点等内容进行讨论创造了条件，有效提高了职工素质，促进了队组安全管理水平的进一步提升。
