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常村矿“四个强化”班组管理 筑牢安全防线

2018-07-23 01:41 集团网站

  进入三季度以来,常村矿以安全生产标准化为基础,严格落实“369”大安全管理体系,通过“四个强化”班组管理,全面筑牢班组安全防线,推动矿井安全生产形势持续稳定。

  班组是煤矿最小的管理单元,该矿通过强化班组团队建设,着力构建以班组长为中心的现场安全管理团队,实现源头管控、专业管控、现场管控三个到位;强化班组评价管理,按照“管理无漏洞、个人无违章、现场无隐患、班组无事故”的要求,对班组及班组长推行月评、季评、年评,并将考评结果作为班组及班长评先选优的重要依据;强化班组长用人管理,坚持对班组长在经济上给予实惠,在精神上给予鼓舞,在政治上给予关心,在培训上给予优先,在生活上予以帮助,通过全方位的关怀,为班组长搭建起不断进步的平台,激发他们立足本职、爱岗敬业的热情。

  同时,该矿强化班组长综合素质提升,通过开展班组讲堂活动,举办论坛交流,组织脱产培训,提供学习平台,提高班组长组织生产、实施管理、技术攻坚等综合能力,全面夯实班组安全管理基础,保障矿井安全生产。

 (文 郭艳霞 岳鹏 杨飞飞)

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